Accompagner les fondateurs avec des conseils stratégiques et un soutien pratique
Alygra People & Growth accompagne les startups en phase de démarrage jusqu’aux scale-ups avancées. Nous combinons le coaching d’entreprise avec le conseil, intervenant selon les besoins pour vous donner les moyens d’agir grâce à des conseils et des décisions basées sur des données qui facilitent une croissance efficace et durable. Nous redéfinissons l’approche RH traditionnelle en offrant une expertise stratégique, émotionnellement intelligente et axée sur la mise en œuvre des Ressources Humaines et de la Culture d’entreprise.
Direction RH
LEADERSHIP STRATÉGIQUE À LA DEMANDE
- Design organisationnel et planification des effectifs
- Coaching en leadership pour fondateurs et managers
- OKR trimestriels, habitude de contrôle des performances
Systèmes et opérations RH
TRANSFORMER LA COMPLEXITÉ EN SIMPLICITÉ
- Politiques, manuels et processus d’entreprises
- Grilles de rémunération et classification
- Configuration et automatisation SIRH/Notion
Culture, valeurs et leadership
CRÉER UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL QUE LES GENS ADORENT
- Valeurs et habitudes définis avec votre équipe
- Médiation de conflits et séminaires d’équipe
- Formation des managers et cadres de feedback
Identité visuelle et fondamentaux web
Créez une première impression durable
- Stratégie branding, positioning et dévelopement de votre approche
- Identité visuelle : logo, couleurs, ensembles d’icônes
- UX, design et contenu du site web
- Templates LinkedIn et réseaux sociaux
Recrutement en partenariat
Recrutement axé sur la culture
- Plans de recrutement et grilles d’évaluation
- Recrutement complet (Tech, Produit, GTM)
- Marque employeur et intégration durable
Conformité et
Risque
Protégez votre budget
- Normes d’emploi (QC/CA/US/UE)
- Enquêtes et milieu de travail respectueux
- Gestion de vos changements en toute transparence
Recrutement mondial
Développez-vous à l’international
- Guides de recrutement transfrontalier
- Pratiques DEI et équipes multiculturelles
- Transitions contractant-employé
Branding et Copywriting
Connectez-vous avec vos clients
- Audits de votre marque, opportunités et analyse concurrentielle
- Slogan, stratégie de message et contenu multiplateforme
- Plan de lancement et initiatives marketing
Notre approche unique et nos résultats
Vision et expertise commerciale globale
Au-delà des RH traditionnelles, Natalie possède une compréhension approfondie et globale de l’interconnexion des RH avec toutes les fonctions de l’entreprise (marketing, finance, opérations, technologie). Son vaste parcours international sur trois continents et dans diverses industries permet une compréhension nuancée des marchés mondiaux, des normes de travail variées et de la psychologie culturelle, la rendant inestimable pour les entreprises ayant des aspirations internationales ou des équipes diversifiées.
Partenariat préventif et proactif
Une capacité aiguë à identifier rapidement « ce qui ne fonctionne pas » et à guider proactivement les clients loin des pièges courants et de l’épuisement, favorisant la stabilité à long terme. C’est une approche de copilote, pas simplement une réaction aux urgences.
Centré sur les fondateurs et émotionnellement intelligent
Aborde directement les peurs non exprimées, les doutes et la solitude de nombreux fondateurs. Alygra offre non seulement des solutions, mais aussi un soutien empathique et un espace sans jugement pour construire un leadership plus fort.
Expertise stratégique accessible
Fournit une expertise RH stratégique de haut niveau (souvent un luxe pour les startups) à un tarif abordable, basé sur des projets ou fractionné, rendant le leadership senior en People & Culture accessible sans le coût d’une embauche à temps plein.
Soutien discret et aligné
Opère discrètement en coulisses, s’intégrant dans l’équipe du client sans publicité ni processus bureaucratique, ce qui assure des solutions réelles sans diluer l’autorité du fondateur ou révéler les difficultés internes.
Expert en croissance
Succès démontré dans la croissance significative des startups (de 20K$ à 200K$ ; de 2M$ à 20M$), offrant une preuve tangible d’impact commercial.
Nos modèles d'engagement
Choisissez le soutien adapté à votre entreprise et évoluez selon vos besoins.
Démarrage
Temps partiel / Basé sur projet
Pour les entreprises en phase de « seed » et les mandats ciblés
- Audit + Plan RH et/ou Marque sur 90 jours
- Un système clé (recrutement, intégration, performance ou kit de marque)
- Coaching de fondateur•rice (2 sessions/mois)
Intégré
Leadership fractionné
Votre copilote discret
- Rhythme hebdomadaire de leadership
- Support complet de votre recrutement
- Culture et développement du management
Scale
Accompagnement premium
Pour la vélocité Série A+
- Design organisationnel et croissance des effectifs
- Rémunération, classification et programmes talents
- Guides de changement et de communication
Prêt à accélérer votre croissance ?
Ayez un partenaire à vos côtés qui se soucie de votre entreprise autant que vous.
